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www.2977.com召开就业工作专家报告会暨www.2977.com2016届毕业生就业工作推进会
2016-04-21 13:36   审核人:

2016年4月15日下午,www.2977.com在图书馆二楼会议室举办就业工作专家报告会,并召开www.2977.com2016届毕业生就业工作推进会。党委书记孙洪庆、校长胡宝忠、党委副书记郭景春、副校长王利民、纪委书记张玲、副校长樊千、工会主席孙红镱,各澳门新萄京官方网站备用网址院长、书记、系主任、教研室主任、承担就业工作任务的教师代表、2016届和2017届毕业班辅导员,相关职能处室负责人及招生就业处全体成员参加了会议。会议由王利民副校长主持。

在第一阶段的专家报告会上,黑龙江省就业引导工作专家、黑龙江东方澳门新萄京官方网站备用网址院长助理韩丽霞为与会者做了题为《精细引导,精准服务,提高毕业生就业质量》的报告。韩老师是用质朴的语言、翔实的数据、生动的事例,对2016年全国与我省毕业生就业形势进行了研判,对黑龙东方澳门新萄京官方网站备用网址开展学生就业、创业工作的成功经验进行了先容。黑龙江东方澳门新萄京官方网站备用网址各种接地气、务实的做法,特别是院系(学部)在毕业生就业工作中发挥主体作用以及老师们在工作中表现出的那种对事业、对工作的固执、激情与责任感,使与会人员很受触动,认为非常值得学习、借鉴。

在第二阶段的2016届毕业生就业工作推进会上,王利民副校长结合前期调研及招生就业处汇总的数据,向与会者通报了截止目前2016届毕业生就业进展情况及现阶段注意事项。王校长指出,目前,各单位思想认识上普遍重视就业工作,按照学校第一次党代会要求,逐步树立和强化就业导向理念,把学生就业状况作为检验人才培养质量水平、适应经济社会发展需求度的重要指标,将其提高到维护学生和家长切身利益、提高到关乎专业生存和学校长远发展和社会稳定的高度来认识。各澳门新萄京官方网站备用网址加强领导,明确职责,初步形成学生就业工作机制,纵向、横向联动。各澳门新萄京官方网站备用网址对学生就业情况追踪和统计,加强了统计的精准度和状况分析,努力做到掌握每个学生就业意愿和状况,对有意愿就业但存在困难的学生提供帮助,为学生就业提供个性化和精准服务。王校长还就近期就业工作提出要求:一要扎实做好签约率的统计工作,要千方百计,不遗余力,为提高签约率和就业率作出努力;二要做好政策宣传说明工作,排除学生的顾虑,鼓励毕业生尽量提交劳动合同和三方协议;三要求各澳门新萄京官方网站备用网址领导应亲自挂帅,了解就业工作人员的工作情况和毕业生的签约情况,尤其是未就业毕业生和就业困难毕业生的情况,以帮助就业困难学生为抓手,进行一对一个性引导和帮扶。部门领导要高度重视,全员参与,分工明确,做好2016届毕业生就业冲刺阶段的各项工作;四要对学生的签约情况进行动态跟踪,随时了解学生签约、解约情况,避免遗漏。五要注意几个时间节点:5月20日前完成签约率的统计工作,保证6月20日顺利打印报到证;并不迟于8月20日提交灵活就业率,以便于学校完成2016年度总体就业情况统计与相关数据报送工作。

为促进就业工作,落实责任,根据《www.2977.com关于进一步加强就业工作的实施意见》(哈院发[2015]28号)精神,推进会上,胡宝忠校长与各澳门新萄京官方网站备用网址院长签订了《www.2977.com毕业生就业工作目标责任书》。责任书中明确了各澳门新萄京官方网站备用网址就业工作的负责人、就业工作的责任与目标、考核与奖惩等内容。各澳门新萄京官方网站备用网址对此项工作高度重视,综合权衡主客观因素,提出了各自2016届毕业生就业率和签约率工作目标。各澳门新萄京官方网站备用网址在慎重签下就业工作目标责任书的同时,也把2016届毕业生就业工作目标定格到了一个新的水平线上。这些明确、具体的数字,凝聚了全校教职工细致、深入推进就业工作的心血和智慧,也从一个角度折射出各澳门新萄京官方网站备用网址对2016届毕业生就业工作的决心与信心。

孙洪庆书记发表了重要讲话。他指出,学校召开2016届毕业生就业工作推进会,主要任务是学习借鉴就业工作先进院校的宝贵经验,通报学校就业工作情况,进一步明晰思路、明确措施,提振精气神、决胜攻坚战,确保完成2016届毕业生就业率和就业质量双提升目标。

孙书记充分肯定了2015年学校就业工作会议以来,全校上下对就业工作认识的提高与就业工作总体所呈现的良好势头,肯定了就业部门对学校就业工作的认识与定位。对学校干部队伍积极向上的精神状态,充满干事、创新的劲头的难能可贵氛围,给予了高度评价。他希翼与会者再接再厉,齐心努力、齐抓共管,进一步转动能、转观念、转方式,巩固全校就业工作初步显现的上升势头,全面完成责任书中的指标任务,并就下一阶段的工作提出两点意见:

一要进一步加强工作,强化意识,坚持就业导向不动摇。招生、培养与就业是相互影响,相互制约的系统工程。不能只管招进、培养不管输出。“只有出口畅,才能进口旺”。学生的出路,就是学校的生路。学校要为学生提供实现价值的平台,立足高素质应用型人才培养,就业工作要成为出发点、落脚点和考核点:要全员参与,各级领导、教师、辅导员都要承担,全参与,指标分解到每个人的肩上;要进一步强化领导,把就业工作作为“一把手”工程落实落靠落到位,党政一把手都要抓,亲自抓;要把就业工作作为考核的重要指标,考核院(系)与部门工作,考核干部,在某些方面还要成为起否定作用的指标,在年度考核、干部聘用时使用。

二要把就业工作作为重点工作摆上日程,并在以下六个方面要取得进展:

一是就业引导工作求得新进展。关键是做实,真正贴近就业工作实际,贴近学生思想实际。要引导学生确立人生规划,从学生入学第一天起,就着手帮助学生考虑,确立人生目标。学生处、团委、院系辅导员要从新生入学就考虑相关的主题教育;要加强思想引导,帮助学生树立正确的就业观,拓宽就业视野,不要去挤独木桥,引导学生面向基层就业,基层空间巨大;要鼓励学生投身军营,这是很好的就业途径,国家的政策要向学生宣讲到位;要加强就业途径引导,帮助学生分析特长及就业市场情况,帮助学生如何考聘、提高能力,要落到实处,还要落到细处。要拿出引导学生填报志愿的劲头,帮助学生分析就业形势。

二是在课程改革上要有新进展。要注重培养实践能力培养,包括应试、应聘能力培养,增加一些课程;靠学校名气就业不占优势,就靠能力就业。应试、应聘能力要加强。要在课程设置上多考虑,教学安排上有所侧重。

三是校企合作要有新进展。广泛合作,广泛联系,务实双赢,服务就业。要抓好管理,重点是有针对性培养人才,面向社会需求培养人才。校企合作不仅仅是合作共建处的事,既是转型的需要,也是就业的需要。

四是创新创业工作要加强。要帮助鼓励大学生直接创业,要着力培养大学生创业意识、创业能力和创新精神,引导帮助学生科学规划,实事求是,科学创业。

五是在扩大就业信息源方面要有新进展。努力工作要心里有数,帮助学生心里有数,有数才能有的放矢;要掌握基本信息,分析问题,明确方向,不能就数据整数据,要从数据中发现问题;要掌握人才市场信息和社会需求,有针对性地搞好调研,及时了解、掌握哪些行业最需要人,需要什么样的人、什么样的专业;要掌握政策信息,在人才培养上也要有政策支撑。对于就业工作抓得好的单位、个人,就业、创业好的学生怎样支撑,除用好国家、省市政策,大家也要有自己学校的政策;要及时进行就业信息反馈,典型案例宣传。信息工作需要硬件支撑,该加强就加强,该武装就武装。

六是要加强统计工作。统计工作非常重要,指标是统计出来的,是“技术活”,统计要全面不要漏项,横向到边,纵向到底;要实事求是,务求全面。

孙书记最后强调,就业工作是学校的形象所在、荣誉所在、声望所在。要以学生为本,就要树立就业导向的意识,充分考虑到学生的利益;要以对事业、对学生高度负责任的精神,确保软指标落到心里,确保硬措施落到实处,为毕业生提供的就业引导与服务更加细致、更加精准,通过大家全校教职工共同的努力与付出,努力实现2016届毕业生就业率和就业质量双提升。

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